品质管理
1.建立、完善和维护品质管理体系、品质制度。
2.负责工作文件以及表单的设计、更改和完善。
3.负责所有产品检验标准的制定、变更。
4.负责新供应商的开发和评估以及老供应商后续品质的管理和稽核。
5.负责品质部人员的工作安排和管理品质部人员工作的绩效。
6.负责提供技术支持。
7.负责品质部人员产品、工作技能的培训和指导。
8.负责品质记录的汇总、存档、分析。
9.负责品质信息的传递和品质异常的处理。
10.客户的品质抱怨、退货、投诉的处理。
11.产品的过程检验、最终检验(工程师)。
12.样品、产前样品的承认(工程师)。
13.记录和图片的整理、归档、传递(工程师)。
14.产品不良缺陷的编制(工程师)。
任职资格:
1、4年及以上相关工作经验;
2、会品质方面制度建设;
3、负责品质部全面管理工作;
4、能适应出差。
2.负责工作文件以及表单的设计、更改和完善。
3.负责所有产品检验标准的制定、变更。
4.负责新供应商的开发和评估以及老供应商后续品质的管理和稽核。
5.负责品质部人员的工作安排和管理品质部人员工作的绩效。
6.负责提供技术支持。
7.负责品质部人员产品、工作技能的培训和指导。
8.负责品质记录的汇总、存档、分析。
9.负责品质信息的传递和品质异常的处理。
10.客户的品质抱怨、退货、投诉的处理。
11.产品的过程检验、最终检验(工程师)。
12.样品、产前样品的承认(工程师)。
13.记录和图片的整理、归档、传递(工程师)。
14.产品不良缺陷的编制(工程师)。
任职资格:
1、4年及以上相关工作经验;
2、会品质方面制度建设;
3、负责品质部全面管理工作;
4、能适应出差。
职位类别: 品质总监/经理/主管(QA/QC经理/主管)
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申请职位
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1-1.3万/月申请职位岗位职责: 1、全面负责品质管理部门工作; 2、制定公司质量管理阶段性目标;制定品质目标策略,品保测试规范及生产各制造过程质量管控方法,推动公司品质活动,检讨并修订品质目标; 3、制订及完善..
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0.8-2万/月申请职位岗位要求: 对熔铸、挤压、锻压工艺熟悉,有质量管理经验,有推行体系项目经验 岗位职责: 组织编制本部门的第三层次质量文件,保证部门管理及检验、试验的工作质量 保证对原辅材料、外协配套..
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10-50万/年申请职位任职要求: 1、35岁以上,本科以上学历,机械、金属相关专业; 2、5年以上铝材,汽车质量管理工作岗位经验; 3、具有推行ISO/TS16949或ISO9001的相关经验; 4、理解能力和沟通能力较强; 5、有外资..
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1-1.2万/月申请职位岗位职责 主导公司的质量管理工作,兼任公司管理者代表 制定质量计划和目标,并监督实施,确保产品品质。 本部门管理制度、流程的制订、审核、宣导、执行 对不合格物料评审(MRB) 不合格品进行判定 ..
- 所属行业:冶炼/加工/制造
- 所在地区:浙江-台州市
- 联系人:娄菊娥
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